Droit du travail : Maîtriser les fondamentaux pour le manager — Financement OPCO possible | Leredstudio

Vous cherchez à structurer votre montée en compétences ? Le parcours Droit du travail : Maîtriser les fondamentaux pour le manager répond à ce besoin.

Ce programme pragmatique s'adresse aux dirigeants et managers souhaitant sécuriser leurs décisions quotidiennes. Loin des théories académiques, cette session se concentre sur l'application concrète du Code du travail dans un contexte d'entreprise moderne. Le parcours aborde la construction du contrat, la gestion du temps de travail et les procédures de rupture. Un accent particulier est mis sur la prévention des litiges prud'homaux et la gestion des sanctions disciplinaires. Les participants apprennent à distinguer les obligations légales des usages d'entreprise. La formation intègre des études de cas réels pour transformer les contraintes juridiques en leviers de management. L'approche permet de stabiliser les relations sociales tout en protégeant les intérêts de l'organisation. À l'issue de la journée, chaque apprenant dispose d'un cadre clair pour agir sans risque juridique majeur.

Objectifs

Programme

[{"module": "Cadre légal et gestion opérationnelle", "content": "Le contrat de travail : clauses essentielles et période d'essai. Organisation du temps de travail et suivi des heures. Le pouvoir de direction et le pouvoir disciplinaire. La gestion des absences et des congés. Les modes de rupture du contrat : démission, rupture conventionnelle, licenciement. Analyse de la jurisprudence récente.", "duration_hours": 7}]

Modalités

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).